表彰

Value Award

バリューを体現した活動に対し、年間で個人や部署を表彰する制度。

永年褒章制度

10年、20 年、30年在職年度に、記念品が贈呈され、連続10日間のリフレッシュ休暇を取得することができます。

教育

通信教育受講料補助

自主的な学びの場として100以上の種類の通信教育を受講可能、優秀修了者には受講料の75%が補助されます。

特定資格の取得祝金、取得費用補助

会社指定の資格を取得時、取得祝金が支給されます。また、資格取得に関わる費用に補助金がでます。

余暇・休暇

総合福利厚生サービスの活用

様々なニーズに対応可能な総合福利厚生サービス(ベネフィット・ワン)に加入しています。

会員制リゾートホテル

全国に展開する会員制リゾートホテルを廉価な会員価格で利用可能です。

有休休暇・特別休暇

有給休暇は入社日から付与されます。また有給休暇とは別に夏季休暇として特別休暇が3日付与されます。

仕事のしかた

子育て世代のための制度

産前産後育児休暇を完備しており、ほとんどの出産をする社員が活用しています。3人目の出産から大幅に増額される出産祝金制度もあります。

働き方のいろいろ

• フレックスタイム制度
• 在宅勤務制度
• 時差出勤制度

※配属される職場により適用有無があります。
※希望者は短時間正社員へ転換することができます。

社内SNSの活用

社内 SNS を活用し、様々なレベルのコミュニケーションを促進しています。海外現地法人のスタッフからニュースが掲載されることもあります。

資産形成・手当

社員持株会制度

希望者は資産形成を目的とする制度に加入することができます。

手当など

• 通勤
  手当
• 単身赴任
  手当
• 役職
  手当
• 超過勤務
  手当
• 退職金
• 慶弔金

※条件に応じ支給されます。退職金制度は、退職一時金と確定拠出年金で構成されています。

その他

Field

本社社内にはフリースペース「Field」を設置。自由な議論を交わし、仕事を創造する空間として社内に開放されています。

ティーサーバー

本社ビル各フロアーにティーサーバーを設置しており、誰もが自由に使うことができます。